根据教民厅函〔2018〕6号文件精神，从2018年秋季学期开始，中央部门所属高校招收预科员工需自主培养。为此，公司少数民族预科生由委托其他学校培养改为自主培养。今年9月迎来了公司首届少数民族预科生，矿业学院以自身优势担任了公司少数民族预科生的管理单位。

矿业公司党委始终将民族员工工作作为学院员工工作的重点，先后成功举办过首届民族文化节、“民族团结一家亲”结对子、“喜迎十九大，共叙民族情”座谈会等少数民族员工活动。为做好公司民族预科班员工管理工作，暑假期间，由公司党委副书记畅军亮带队对预科班员工进行了家庭走访。畅军亮副书记表示“学校将多方配合，从学习、生活各方面提供全面服务保障，排除员工后顾之忧，一心学习，放心成长”。开学之际，矿业学院还举办了2018级预科生开学典礼，为预科班成立做了充足的准备工作，并委任学院援疆干部、煤炭资源与安全开采国家重点实验室常务副主任张东升教授担任预科班班主任，更是为预科班日后的工作打下了坚实的基础。

8月31日上午，73087部队承训教官入驻公司。今年军训从9月1日起，至9月15日结束，共15个训练日，来自俄罗斯族、维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、藏族、锡伯族的公司首届少数民族预科生39名员工被编入公司军训旅一营十排，全部参加此次军训，副教导员由bw必威西汉姆联官网首页少数民族专职辅导员热汗古丽·伊敏担任。

9月1日上午，少数民族预科班全体员工在梅南运动场开始了军事训练，下午，少数民族预科班员工在南湖体育馆参加了2018级员工军训动员大会，以饱满的热情迎接即将到来的军训生活。

9月2日上午，少数民族预科班员工在东坡运动场进行了射击预习训练，公司党委副书记畅军亮亲自到训练场看望并亲切慰问少数民族预科班员工，耐心指导他们进行军事训练内容操练，鼓励他们克服困难，努力训练。在充实、紧凑的两天军训日子里，少数民族预科班员工努力克服习俗、水土、文化等差异，以最快的速度进入军训节奏，并与本方队的员工相互配合，相互鼓励，在训练中寻找着默契，建立起了深厚的友谊。

矿业学院积极鼓励少数民族预科班员工以多种形式参与到军训中，迪莉娜尔·艾克拜尔等12名预科班员工报名参加了红歌比赛，预科生丹尼尔·吾斯曼入选了学院定向队等。同时，矿业学院也采用多种形式对少数民族预科生进行帮扶，学院少数民族专职辅导员热汗古丽·伊敏始终坚持全天随训，随时关注预科生员工训练表现，并细心呵护军训中出现身体不适的员工，学院委派高年级员工会成员指导预科生员工整理内务，在训练场上教官们也对预科生给予了很大程度上的关注，时常为他们亲自示范，单独辅导。

少数民族预科班班长哈萨克族员工叶德力·阿德力表示，感谢矿业学院和承训教官对预科班员工的帮扶和关注，军训确实很辛苦，但军训中与内地的同学们的交流，加深了与内地同学的友谊，也使大家以更快的速度适应老员工活，让班级同学的本民族生活方式与内地不断磨合，逐渐适应矿大的生活，为以后的本科生涯打下坚实基础。

军训是少数民族预科生走进大学的第一堂课，是让接受国防教育的基本形式，也是壮大国防力量的有效手段，更是祖国培养一流人才的重要措施，希望少数民族预科班的员工能够通过军训逐步适应老员工活，努力践行“好学力行、求是创新、艰苦奋斗、自强不息”的矿大校园精神，以汗水为墨，以庄严为笔，播种希望，取得佳绩。